关于加强国有企业文化和思想政治工作融合度
关于加强国有企业文化和思想政治工作融合度
入库时间:2022-07-20|字体:| 下载收藏 语音播报
作者:张俊丽  来源:国资数据中心
企业文化可以打造良好和谐的工作环境,改善职工之间的关系,形成较好的工作氛围,将企业价值理念落实到工作实处,对于促进企业健康发展有着积极的影响。

企业思想政治工作和企业文化之间有着紧密的联系,国有企业应当对文化体系进行改善和优化,以此来发挥企业文化的育人作用,为思想政治工作的开展提供重要的补充和辅助。与此同时,还应当将企业文化以及思想政治工作进行结合,立足于思想政治工作的角度,分析当前的重点教育内容,将其融入企业文化体系中。企业文化内容较多,例如制度文化、价值文化等,思政工作者可以在制度体系中增设规范性的条例,能够加强企业文化和思想政治工作融合度,还能在无形之中对职工实施思政教育。在信息化时代下,对企业职工实施信息化管理是极其必要的,作为思想政治工作人员也必须要认识到这一点,构建系统性的信息化管理模 ……
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