今天小编才知道，原来一个同事离开了领导岗位，被贬为一个中层人员。

年薪收入由50万元，下降到30万元，而且还存在被淘汰的风险。

以前对于这种情形，小编是认为不可能存在的。

但是随着国企改革的推进，随着国企越来越跟市场化接轨，瞬间很多人感受到了危机，认识到国企也不是那么好混日子的。

厦门3家500强企业，建发集团、国贸集团、象屿集团就是非常市场化的国企，越来越强调经营业绩，强调能者上、庸者下、能进能出。

我那个前同事就是在其中的一家集团任职。

原来在我们企业，他当领导的时候，平常除了开会，大部分就是泡茶聊天，没啥太多压力，性价比非常高。

后来因为国企之间整合，他被剥离出去了，并到市场化运营的集团，顿时风声鹤唳。

首先，办公环境就差 ……