广东省建筑工程集团有限公司（以下简称“建工集团”）坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实省委、省政府决策部署及省国资委工作要求，抓好三项制度改革的“牛鼻子”，全面推行任期制和契约化管理，推动三项制度改革落地见效，促进各级企业明目标、转机制、增活力，推动改革不断走深走实，为推进集团高质量快速发展注入新动能。在推行任期制和契约化管理方面，实现户数和人数全部推行目标：集团经营班子全部推行，各级子企业全部推行，各级分公司和事业部等非法人单位全部推行。

建工集团高度重视经理层成员任期制和契约化管理工作，将其作为激发企业内生活力、动力的关键举措，作为实现企业高质量快速发展的重要支撑，在建工集团系统自上而下形成完整的目标责任制定、实施和考核体系，实现制度化、程序化、常态化，巩固改革成果。

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